社保千万不要自己去缴-社保不能自己缴纳吗

本文目录一览：

• 1、为什么不建议个人交社保?
• 2、为什么说自费社保太坑了亏大了?
• 3、自己全额交社保划算吗

为什么不建议个人交社保?

不建议个人交社保的主要原因包括经济负担重、保障不全面以及养老金待遇相对较低。 经济负担重：全额自费：个人交社保时，需要承担全部的社保费用，包括原本应由公司承担的部分，这导致个人的经济负担显著增加。

经济压力 个人交社保意味着需要承担全部社保费用，对于收入不稳定的个体来说，这是一笔不小的开支。社保费用包括养老、医疗、失业等多个方面，长期缴纳对个人经济压力较大。管理复杂 社保缴纳涉及多个方面，包括养老保险、医疗保险等，政策和管理方式也在不断变化和调整。

如果身故，退还的是个人帐户的余额+利息，活得不够长，是会亏钱的。不过呢，虽然自己个人自费交社保，交的钱会比较多，但是有强制存款作用，交社保就相当于每月固定存一笔钱，且这笔存款不会被自己轻易动用，年老之后可每月领取固定金额来用作自己的基础生活资金。

再者，个人社保缺乏灵活性。与企业提供的多样选择不同，个人在保险和养老***上可能受到限制，无法根据自身的生活阶段和目标进行个性化定制。这可能导致部分人觉得选择社保不如自己制定更适合的保障***。最后，社保制度的完善程度也是考虑因素。

不建议个人交社保的原因主要有以下几点：费用负担较重：个人缴纳社保时，所需费用完全由自己承担，这相较于在职员工由企业和个人共同分担的情况，会产生更多的经济负担。资金利用率较低：个人缴纳的社保费用中，仅有40%会进入个人账户，剩余部分则进入资金统筹账户，用于未来养老金的发放。

相应的养老金待遇差别很大。那我们来说说是什么原因。不建议个人缴纳社保。第一个原因是个人缴纳社保。如果按照灵活就业参保，费用和缴费比例会比较高。举个简单的例子，***设你通过单位缴纳社保，其中个人和单位共同承担所有的缴费比例和金额，其中个人承担总缴费的1/3左右。然后单位承担剩下的2/3。

为什么说自费社保太坑了亏大了?

自费社保之所以被认为“太坑了亏大了”，主要基于以下两点原因：保障险种有限 险种覆盖不全：自费社保通常只能缴纳养老保险和医疗保险，这意味着个人无法享受到失业保险、工伤保险和生育保险所提供的保障。与用人单位建立劳动关系的职工则能依法缴纳并享受这五项社会保险的全面保障。

为什么说自费社保太坑了亏大了 会增加你的经济压力。但如果是自费社保的话（一般都只需要缴纳养老险和医疗险这两种），那么所有的费用需要个人自己承担，一般二线城市的五险自费社保都需要上千元一个月了，一个月除了房贷车贷，还有拿出1000多元交纳保险，再加上孩子各种养育费用，一般人承担不起。

自费社保太坑了亏大了为什么会说，自费社保太坑了亏大了呢？主要的原因在于，自费社保和企业社保的参保险种不同，缴费比例不同和缴费基数核定标准不同。参保险种不同根据《社会保险法》等有关规定，与用人单位建立劳动关系的职工，应当依法参加养老、失业、工伤等五项社会保险。

第一个原因是个人缴纳社保。如果按照灵活就业参保，费用和缴费比例会比较高。举个简单的例子，***设你通过单位缴纳社保，其中个人和单位共同承担所有的缴费比例和金额，其中个人承担总缴费的1/3左右。然后单位承担剩下的2/3。显然，个人付出的成本会更低，如果你直接以个人的身份去做。

首先，说灵活就业交医保太亏了，主要是因为灵活就业人员需要个人全额承担医保费用，且可能面临参保限制和待遇差异，相较于有稳定工作单位的职工来说，他们的医保负担更重，获得的保障却可能相对较少。灵活就业人员通常没有固定的雇主，因此他们需要自己承担全部的社会保险费用，包括医疗保险。

自己全额交社保划算吗

没单位自己交职工医保是不划算的。自己交职工医保的话，就得全额承担保费，所以压力是比较大的。因为通常工作单位是会承担大部分的费用的，而个人只需要承担很小一部分的费用。所以没有工作单位的个人要缴纳医保的话，选择居民医保会更好一些，毕竟费用会比较低。

总的来说，全额缴纳社保对于退休后的养老金更有利，但这需要在经济条件允许的情况下。如果您经济条件有限，可以选择在经济条件允许的情况下逐步提高社保缴纳比例。

个人缴纳社会保险不划算，如果缴纳的是城乡居民社保的话退休后领取的养老金会相对较少。对于灵活就业人员来说，既可以缴纳城镇职工社保，也可以缴纳城乡居民社保，到底要缴纳那种社保，还需要根据自己的经济实力以及具体情况来定。